Seminare für Führungskäfte + Nachwuchsführungskäfte
Die Aufgabe einer Führungskraft ist es, Organisation, Kontrolle, Planung und Führung im Gleichgewicht zu halten. Führungsstil, Führungsrolle und Führungsverhalten sind die wichtigsten Schwerpunkte, die es als Führungskraft zu beachten gilt.
Die Moderation und Leitung von Gruppen unterschiedlicher Größe ist eine nicht unerhebliche Aufgabe. Unsere Führungskräftetrainings widmen sich der gebündelten Menge an Weiterbildungsbedarf, während sich Zeitmanagement-Seminare, Moderationstrainings und Kommunikationstrainings auf einzelne Themenfelder spezialisieren. Profitieren werden Führungskräfte allerdings von jeder einzelnen Fortbildung.
Sollte die Führungskraft Unsicherheit am Telefon zeigen, bieten Telefontrainings schnell den Rückhalt, um unbesorgt die Führungsposition mit gutem Beispiel innezuhaben.
In interaktiven Seminaren an Flipcharts und mit Video- und Tonanalyse können sich Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte ohne zusätzliche Reisekosten fortbilden lassen. In kurzer Zeit und in kompakter Form vermitteln unsere Seminare das wichtigste Methoden- und Managementwissen für die Führungsarbeit. Kompakttraining ist zertifiziert nach DIN ISO 9001:2008 für hochwertiges Qualitätsmanagement.